Obligatoire dès le 1er janvier 2026 (loi Santé au Travail – Art. L.4141-5 du Code du travail)
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Enregistré sous le n° 93061103306 auprès du Préfet de région PACA (conformément à l’article R.6351-6 du Code du travail).
Accessible 24/7. Modules simples, rapides, avec attestation de suivi téléchargeable.
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Depuis la loi Santé au Travail du 2 août 2021, les employeurs doivent renforcer la prévention des risques professionnels et garantir la traçabilité des formations suivies par leurs salariés. Le Passeport de Prévention, entré en vigueur progressivement à partir de 2023, devient un outil central de conformité pour toutes les entreprises.
Il s'agit d'un dispositif numérique mis en place par le gouvernement, qui permet de recenser toutes les formations santé et sécurité au travail suivies par chaque salarié tout au long de sa carrière. Cela inclut notamment les formations sur les risques psychosociaux (RPS), les troubles musculo-squelettiques (TMS), les gestes et postures, la santé mentale au travail ou encore la sécurité incendie.
Chez MonPasseportPrévention.fr, nous avons conçu une solution simple et accessible pour répondre à cette obligation. Nos formations en ligne durent 90 minutes, sont disponibles 24/7, et permettent d’obtenir une attestation conforme à intégrer dans le Passeport de Prévention. À l’issue de chaque formation, l’attestation est téléchargeable et peut être conservée dans votre SIRH ou transférée sur la plateforme nationale.
L'absence de traçabilité de ces formations pourrait exposer l’employeur à des contrôles renforcés dès 2026. Il est donc conseillé d’anticiper dès maintenant, notamment pour les TPE/PME qui n'ont pas encore structuré leurs actions de formation. Nos modules permettent une mise en conformité rapide, sans mobilisation de temps ou de salle en présentiel.
Notre organisme est déclaré auprès de la DREETS sous le numéro 93061103306. Nous travaillons déjà avec plusieurs dizaines d’entreprises, de 1 à 250 salariés, dans tous les secteurs de bureaux, services, cabinets, collectivités ou établissements médicaux.
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Le Passeport de Prévention est un outil numérique individuel qui recense toutes les formations, certifications et habilitations suivies par un travailleur dans le domaine de la santé et de la sécurité au travail. Il vise à améliorer la traçabilité des formations et à faciliter leur gestion pour les employeurs et les salariés.
Tous les travailleurs, y compris les salariés, les demandeurs d'emploi, les employeurs et les organismes de formation, sont concernés. Chaque acteur a un rôle à jouer dans l'alimentation et la consultation du passeport.
Les formations relatives à la santé et à la sécurité au travail, qu'elles soient obligatoires ou non, doivent être inscrites. Cela inclut les attestations, certificats et diplômes obtenus dans ce domaine.
Le Passeport de Prévention est accessible via le portail Mon Compte Formation. Les utilisateurs peuvent se connecter à leur espace personnel pour consulter et gérer leur passeport.
Oui, mais uniquement avec l'accord explicite du salarié. L'employeur peut consulter les informations du passeport pour s'assurer de la conformité des formations suivies, dans le respect des règles de confidentialité.
Oui, la mise en place du Passeport de Prévention est prévue par la loi Santé au Travail du 2 août 2021. Son déploiement est progressif, avec une ouverture aux organismes de formation depuis avril 2025 et une ouverture prévue aux employeurs en 2026.
Le Passeport de Prévention permet de centraliser les informations relatives aux formations en santé et sécurité au travail, facilitant ainsi leur gestion et leur traçabilité. Il contribue à renforcer la prévention des risques professionnels et à assurer la conformité réglementaire des entreprises.